LE CLUB

« Rendre à la société ce qu’elle m’a donné » clame Sami Mebazaa.

> Pour un cadre dirigeant, un cadre supérieur ou tout simplement un professionnel d’expérience, être parrain c’est avant tout une volonté personnelle qui s’inscrit dans une démarche bénévole individuelle ou collective (impliquant plusieurs collaborateurs d’une même entreprise).

> Etre parrain est une ACTION CONCRETE en donnant des conseils, en ouvrant son carnet d'adresse à des jeunes diplômés (ayant moins de 30 ans, minimum Bac+4) issus des quartiers dits sensibles.

> Etre parrain c'est être un acteur de la vie sociétale par la prise en considération de la diversité.

Créer une réelle communication entre des branches professionnelles (secteurs d'activité) autour d'un projet commun et de fait, optimiser la possibilité d'un filleul d'intégrer le monde du travail.

Pour chaque membre un réel bénéfice personnel en créant ou en renforçant son propre réseau.

Pour une entreprise un réel outil de communication interne transverse, fédérateur d'une nouvelle dynamique.

Des Petits-déjeuners thématiques : Chaque trimestre, nous vous proposons de vous réunir autour d'une thématique, dans l'une de nos entreprises adhérentes, dans un secteur d'activité différent afin d'enrichir votre réseau, et donc d'optimiser les chances d'intégration du monde professionnel de vos filleuls.

Des ateliers de réflexion

Devenez parrain en complétant le formulaire ci-joint.